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【書評:自分を好きになろう 岡 映里, 瀧波 ユカリ】 [いま、ここ]

この人の文章、凄い好きです。

クスっと笑えて、ところにより大爆笑。

自己啓発本(というカテゴリーでいいのか?)にありがちな押し付けがましさをまったく感じることなく、一気に読み切りました。

筆者は「人から何かを指示されるのが本当に嫌い(p62)」と書いていますが、そういう点も文章に現れてるのでしょうね。
私も人から指示されるのが本当〜に嫌いなので、その辺の共感度合いは高いのかも。

目次をみるとトピックはわりと普通(に見える)のですが、抽象的なところが少なく、ものすごく具体的、かつ本人の体験談なので説得力もある。

さらにさらさらと読みやすく(重要)、ちょっと笑える。

少しでも気になったら、ぜひ読んでみて欲しいと言える、そんな貴重な本でした。


★ ★ ★

岡 映里さんは、
境界の町で
岡 映里
リトル・モア ( 2014-04-19 )
ISBN: 9784898153864

という本も出しています。

多分、「断片的なものの社会学」の筆者、岸政彦さんのtwitterで見かけて、hontoアプリの買うリストに入れてはあるんですが、まだ未読です。いつか読みたいな。(今の積読が消化されたら...)(7/7 追記:映画を見に行ったついでに買っちゃいました)

岸さんのtwitter経由で読んでる本は思いの外多い気がします。

断片的なものの社会学
岸 政彦
朝日出版社 ( 2015-05-30 )
ISBN: 9784255008516


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【書評:自閉症者の魂の軌跡~東アジアの「余白」を生きる 真鍋祐子】 [いま、ここ]

タイトルに一応「書評」と書きましたが、なんか凄すぎて何もかけないです。

いや、、、なんというか、、、圧倒的に良かったです。まさに今の自分が読むべき本でした。

でも、本当はこの本は買う予定じゃなかったんですよね。

「叢書 魂の脱植民地化」シリーズの中の「魂の脱植民地化とは何か 深尾葉子著」を買おうと思って東京の丸善に行ったら在庫がなくて(hontoアプリでは在庫アリだったから行ったんですが)、他に「叢書 魂の脱植民地化」シリーズで在庫があるもので、たまたま立ち読みして気になったのがこの本だったんですよ。

でも、手に取りながら、「ん〜何故か気になるけど、本当にこの本読みたいかなぁ。どうだろうなぁ」と迷いながら買ったわけです。

まさかの当たり。。。

「叢書 魂の脱植民地化」シリーズは、竹端さんの、

が気に入ってて、あと、同じ「叢書 魂の脱植民地化」シリーズで書いている安冨さんと漫画家の細川貂々さんの共著、
そして<彼>は<彼女>になった 安冨教授と困った仲間たち
細川 貂々
集英社インターナショナル ( 2016-10-26 )
ISBN: 9784797673357

も好きで、まぁ、今の自分が読みたい本なわけです。

・・・と、ちょっと検索してたら、竹端さんのブログ【surume blog 2016年6月17日:定型発達でない、という「強み」】で、この本が取り上げられていたので、気になる方はそっちも読んでもらうとして、自分は何にこんなに惹かれたのかなぁ、、、と考えたりしています。まさにいま。

自分から否応無しに立ち上がってくるものを、如何に社会と「折り合い」をつけるのか。
自分の限界、有限を、身にしみるまでの流れ。
研究者として高みから見下ろすのではなく、生かされる存在としての研究者。

そんな筆者の姿を今の自分に引き当てつつ、自分の限界を受け入れ、それでも何かをすることが、もしかしたら可能かもしれない、そんなギリギリの感じを持ちました。

・・・とにかく、その告白の誠実さに衝撃を受けました。

これまた誰に勧めるのが良いのか分かりませんが、気になった方はどうぞ。

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雇用保険受給の手続きと公共職業訓練 [いま、ここ]

会社を辞めてから、地元のハローワークに二度行きました。

一度目は雇用保険受給の手続きの為、二度目は「職業講習会」というものに出席するため。

「職業講習会」では、ハローワークの使い方の大枠の説明や、現状の雇用状況などの説明がありましたが、東京都の求人数は、その日の時点で正規雇用、パートタイム含めて24万件とのこと。この数字をどう取れば良いのかはよくわからない、というのが正直なところです。

いくつかチラシをもらったのですが、職業訓練や就職支援セミナーなど、普通のものに混じって、就職活動に伴うストレスに対処するための「メンタルサポート講座」のチラシが入っていて、今の現状を反映しているのだろうな、と思ったりしました。

あと、最近(前から?)は、再就職手当というのがあるんですね。

失業給付の残日数がある状態で「就職」が決まれば、一定の割合の手当がでるとのこと。
こちらは早期の再就職への動機づけの仕組みだと思うのですが、なるほどと思いました。

この「就職」という条件の中に、会社設立や個人事業主での開業も含まれていて(ただしいくつか条件があるっぽいです)、こちらも現状を反映してるんだろうな、と思ったり。

★ ★ ★

全体の説明が終わり解散になったので、気になってた職業訓練セミナー、というやつの申し込みに窓口へ。

セミナーの申し込みだけして帰りたかったのですが、職員の人が熱意があるのか、暇なのか、まぁまぁ座って話しましょう的な流れになってしまい、やや困惑しながら個別相談モードへ。

一通りの職業訓練の全体の仕組みの説明と、個々の訓練の内容、という感じの話だったのですが、担当の方が元SEをされていた方で、思いの外、話が盛り上がってしまい、意外にもよかったです。

公共職業訓練を受けると、雇用保険の給付制限(自己都合退職のときの3ヶ月しばり)が解除されたり、受講中は雇用保険給付が延長される、受講手当が支給される、というのは知らなかったので、ふむふむと聞いておりました。

ただ、職業訓練の有効性については、自分の47歳という年齢や経験からしても、特にプログラミングに関することであれば、あまり得るものはないのでは、という話に。

まぁ、そうですよね〜、といったところ。

その中でも可能性があるとしたら、linuxのエンジニア(主にデータセンターの保守業務)で、トレーニングを受けた後であれば、孫請けなどではない元請けの良い就職口は紹介できますよ、とは言われました。給与は高くない(20万前後)が、その分、仕事はキツくはない、ということのようです。

サーバー警備員、みたいな業務なんでしょうかね。やってみないと分かりませんが。

いくつか見せてもらったトレーニング内容の中に、意外にもゲーム開発のトレーニング(公共職業訓練ではなく、求職者支援訓練の枠でしたが)があり、軽く説明を受けたのですが、「半年かけて、ふわっとした、じゃんけんゲームを作る感じで、トレーナーの質もあまり高くないし、就職につながるものは身につかないと思います」と、元SEの視点も交えたぶっちゃけ話をされて、分かっていながらも、やっぱりそうか、と残念な気持ちに浸ったりしました。うむむ。

★ ★ ★

もらった「雇用保険受給資格者のしおり」によると、「雇用保険説明会」と「初回の認定日」が直近の予定になる模様。さてさてどーなりますか。

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PC作業は椅子がいい問題(未解決) [いま、ここ]

長時間PC作業をするなら、椅子に座りたい、というか椅子じゃないと腰をやられそう。

でも、今の部屋の広さから逆算すると、机+椅子は邪魔になる。置きたくない。

どっか家の近くに作業場所を確保して、そこに出向く?

うーん。

・・・という中、座椅子、という選択肢が脳内にポップアップしたので調べてみる。

最近だと、【ゲーミング座椅子】なんてものもあるんですなあ。

ゲーミング、というだけで、本気度が伝わってくる。
ゲーマーは簡単に騙せないから、多分いいもんなんでしょうね。

買うなら机とセットかな。。。ぶつぶつ。。。

Mac買い替え問題に続き、検討は続く。。。

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アナザーエデン開始 [いま、ここ]

Wright Flyer StudiosのスマホRPG、【公式:アナザーエデン】をはじめました。

さくさくと第五章まで進めましたが、先日のアライアンス・アライブと同じく、愛を感じる新作です。

愛がある作品が生まれる時代にいられるのは、とてもいいもんです。

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